Technischer Baustellenkoordinator (m/w/d)

  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 68165, Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland
  • Baustellenkoordination

Die PAUL Tech AG ist Technologieführer der Immobilienwirtschaft mit der Mission, Bestandsgebäude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-Geräte und Wärmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem für CO₂-neutrale Wärme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko.


Als technischer Baustellenkoordinator übernimmst du die Verantwortung für die reibungslose Umsetzung unserer Projekte vor Ort. Klingt spannend?


Dann suchen wir dich für unsere Skalierung als


Technischer Baustellenkoordinator (m/w/d) in Mannheim


Deine Kernaufgaben

Baustellenorganisation und -koordination

  • Planung und Steuerung der Baustellenabläufe inkl. Einsatzplanung vor Ort

  • Abstimmung mit internen Projektteams, externen Dienstleistern und Lieferanten

Genehmigungs- und Kommunikationsmanagement

  • Einholung aller erforderlichen Genehmigungen bei Behörden und Kommunen

  • Kommunikation mit Ämtern, Eigentümern und Hausverwaltungen

Technische Umsetzung und Qualitätskontrolle

  • Sicherstellung der termingerechten Umsetzung aller technischen Maßnahmen

  • Überwachung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards inkl. Reporting

Material- und Geräteeinsatz

  • Planung und Bestellung von Kranen, Hebetechnik sowie Materiallogistik

  • Koordination von Lieferungen und Sicherstellung der Materialverfügbarkeit


Das bringst Du mit

  • Eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation

  • Fundierte Erfahrung in der Baukoordination oder Bauleitung

  • Kenntnisse im Umgang mit Behörden und Genehmigungsverfahren

  • Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft

  • Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität

  • gute Deutschkenntnisse


Das kannst du von uns erwarten

  • Eine sinnstiftende Tätigkeit, welche weltweit zur CO2-Einsparung beiträgt

  • Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit überdurchschnittlichem Gehalt

  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusätzlich der 24.12. und der 31.12. frei

  • Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss

  • Zuschuss für Firmenfitness in deiner Region

  • Regelmäßige Firmenevents, zu denen Du herzlich Willkommen bist

  • Deutschlandticket sowie Getränke und Obst in unseren Büros


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